企业人事工资的全面解决方案！一款通用的人事工资管理系统大管家通用人事工资管理系统能为您做什么？
1.完善的人事管理，便捷的录入，打印档案表,员工照片；
2.人员批量调动，人员结构分析,人员增、减统计；
3.人员职业规划与追踪管理：奖惩、考评、培训管理等等；
4.支持人员档案数据外部导入；
5.多功能，适应面广的工资管理，工资批量初始化；
6.多种录入，方便快捷:卡片式工资录入或表格式录入工资；
7.支持工资多套帐，自定义工资项目明细及其计算公式；
8.支持个人所得税计算，计时、计件工资等管理；
9.打印工资单、工资条，自定义工资表头项目；
10.部门、员工工资年报等等；
11.基本信息设计：用户可以自定义部门、职务、职称等多种信息，实用性更强，使用更加灵活；
12.数据工资：轻松备份、恢复、压缩数据；
13.用户管理：多用户,分级授权,互不干扰,轻松网络办公；
14.超强的组合查询，即可获得您需要的特定信息；
15.强大的统计分析、报表打印、数据导入、导出功能；
16.还提供用户自定义数据导出格式，生成银行转账盘；
17.界面友好，图形导航帮您轻松上手；
18.首次使用只需“上手三部曲”；
19.系统预制了大量演示数据帮您快速掌握,工作得心应手；
20.大管家将助您轻轻松松做好人事工资管理工作。
人事工资产品905升级说明
*培训管理/员工培训设置 ：选择员工时显示其相关培训列表中，如果是接受过的培训显示绿色小钩，而不在是选择用的方框中的钩
*修改工资打印中部分客户新建工资后又多次修改同一帐套，而可能出现打印项目显示错位问题
*专业版及以上 修改查看人员档案列表，并临时自定义列头显示后，编辑修改人员信息后保存，可能提示过界问题 ，
备注：标准版本无查看时自定列头显示功能
*综合系列 修改录入人员档案如果没有建立部门提示：到部门机构管理建立（原来提示到‘基本信息’）
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